2025-12-03AI管理者 中层突围:用AI撬动跨部门协作的三个实战技巧 你有没有发现一个现象 在公司里推动一个新项目 尤其是那些需要技术、市场、销售、财务好几个部门一起配合的项目 难度不亚于重新创业一次 我最近和几个在互联网大厂和传统企业做创新业务的朋友聊天 他们最大的痛点不是没有想法 而是想法卡在了跨部门协作 […]
2025-12-03AI管理者 AI时代的弯道超车:中小企业如何用好低成本方案 最近和几个做企业的朋友聊天,他们都在感慨同一个问题,大厂动不动就砸几个亿搞AI大模型,中小企业是不是只能干看着 这让我想起一个经典的商业现象,每次技术浪潮来临,最先抓住机会并实现颠覆的,往往不是那些资源雄厚的巨头,而是那些灵活机动的创新者, […]
2025-12-03AI管理者 数字化中层:在老板的梦想与团队的现实中走钢丝 最近和几位在传统企业做数字化转型的朋友聊天,发现他们有个共同的烦恼,老板开完战略会回来,眼睛发亮,说要搞AI大模型,要建数据中台,要三年内完成全面智能化,可转头看看团队,几个工程师还在为上个季度的报表系统加班加点,产品经理连基本的用户画像都 […]
2025-12-03AI管理者 AI时代中层:你的OKR不是用来完成的,是用来重新定义的 最近和几个做产品和运营的朋友聊天,发现一个挺有意思的现象 他们都在抱怨OKR 不是抱怨目标难达成,而是抱怨目标本身变得有点「虚」 以前搞增长,目标很明确,DAU多少,转化率提升几个点,拉新成本控制到多少,这些数字清清楚楚,干就完了 但现在呢 […]
2025-12-03AI管理者 运营人的AI内容飞轮:从焦虑到增长的实战路径 最近跟几个做运营的朋友聊天,发现大家普遍焦虑 焦虑什么呢 不是没活儿干 而是活儿太多 产出却越来越难量化 每天追热点写文案搞活动 数据起起伏伏 像在赌场里下注 更可怕的是 AI来了 以前觉得文案是核心竞争力 现在ChatGPT写得比人快 还 […]
2025-12-03AI管理者 当产品经理遇上AI:从用户体验到智能体验的进化之路 最近跟几个互联网大厂的产品朋友聊天,发现他们嘴里蹦出的词变了 以前张口闭口是用户画像、需求文档、A/B测试,现在讨论的都是智能体、大模型微调、提示词工程 有个朋友半开玩笑地说,感觉自己快被AI「优化」掉了,过去引以为傲的交互设计能力,在智能 […]
2025-12-03AI管理者 中层突围:AI时代,你的护城河是“管人”还是“懂AI”? 最近和几个老朋友吃饭,都是互联网大厂和科技公司的中层,聊着聊着就聊到了焦虑 一个做运营总监的朋友说,感觉团队里新来的年轻人,用AI工具处理数据写报告,效率比他带了三年的老员工还高 另一个产品负责人更直接,他说现在开需求评审会,技术同学动不动 […]
2025-12-03AI管理者 AI MBA学员画像:他们为何与众不同? 最近见了不少对AI MBA感兴趣的朋友聊下来发现他们身上有一种特别的味道 这种味道不是香水味也不是咖啡味而是一种混合了焦虑好奇和跃跃欲试的气息他们大多在互联网或者传统企业的创新部门打拼过三十岁往上走见过风浪也吃过亏 有个做产品经理的朋友跟我 […]
2025-12-03AI管理者 AI时代,打造你的海盗船队 最近和几个做产品经理的朋友聊天,大家不约而同地提到一个词,焦虑 AI工具更新得太快,上周刚学会的提示词技巧,这周可能就过时了 公司里的年轻同事用AI写代码、做分析,效率高得惊人,自己那套传统的工作方法,好像一夜之间就变得笨拙起来 更深的焦虑 […]
2025-12-03AI管理者 AI海盗团:告别学历焦虑,拥抱能力升维 我最近和不少35岁以上的朋友聊天,发现一个挺有意思的现象 很多人一提到提升学历,第一反应就是考研,然后立刻联想到英语政治数学,接着就是摇头叹气,说自己年纪大了,工作太忙,英语又不好,根本考不上 然后这个话题就结束了,他们继续回到原来的轨道, […]